Psixoloji baxımından bir münasibət, müəyyən bir obyekt, şəxs, şey və ya hadisəyə qarşı bir sıra emosiya, inanc və davranışlara aiddir. Tutumlar tez-tez təcrübə və ya tərbiyənin nəticəsidir və onlar davranışa güclü təsir göstərə bilərlər. Tutumlar davamlı olsa da, dəyişə bilərlər.
Tutumlara daha yaxından baxın
Ölüm cəzası haqqında nə düşünürsünüz?
Hansı siyasi partiya ölkəni idarə etmək üçün daha yaxşı bir iş görür? Məktəblərdə namaz qılmalıdırmı? Televiziyada zorakılıq tənzimlənməlidirmi?
Şansınız, ehtimal ki, bu və bənzər suallar üzərində kifayət qədər güclü fikirlərinizdir. Bu cür mövzularla bağlı münasibətləri inkişaf etdirdiniz və bu münasibətlər inancınıza və davranışınıza təsir göstərir. Tutumlar sosial psixologiya sahəsindəki əhəmiyyətli bir mövzudur. Amma tam bir rəftar nədir? Necə inkişaf edir?
Psixoloqlar tutumları necə müəyyən edirlər?
Psixoloqlar davranışı müəyyən bir şəkildə qiymətləndirmək üçün öyrənilmiş bir meyl kimi təyin edirlər. Bu, insanların, məsələlərin, obyektlərin və ya hadisələrin qiymətləndirilməsini əhatə edə bilər. Belə qiymətləndirmələr tez-tez müsbət və ya mənfi olur, ancaq onlar da müəyyən vaxtlarda qeyri-müəyyən ola bilərlər. Məsələn, müəyyən bir şəxs və ya məsələ ilə bağlı qarışıq hissi ola bilər.
Tədqiqatçılar da tutumları meydana gətirən bir neçə müxtəlif element var.
Tutumların komponentləri bəzən CAB və ya ABC-nin münasibəti kimi istinad edilir.
- Bilişsel Bileşen: mövzuyla əlaqədar düşüncələriniz və inancınız.
- Diqqətləndirici komponent: obyektin, şəxsin, məsələin və ya hadisəin necə hiss etdiyini.
- Davranış komponenti: münasibətiniz davranışınıza necə təsir göstərir.
Tutumlar açıq və örtük ola bilər.
Həssas davranışlar, bilinçli olaraq bildiyimiz və davranışlarımıza və inancımıza təsir göstərənlərdir. Gizli münasibətlər həssasdır, lakin hələ də inancımıza və davranışlarımıza təsir göstərir.
Tutumların necə və nə üçün meydana gəlməsinə təsir göstərə biləcək bir sıra amillər var.
Təcrübə
Təcrübə nəticəsində birbaşa münasibətlər təşkil edir. Onlar birbaşa şəxsi təcrübəyə görə ortaya çıxa bilərlər və ya müşahidə nəticəsində yarana bilərlər.
Sosial Faktorlar
Sosial rollar və sosial normalar tutumlara güclü təsir göstərə bilər. Sosial rollar insanların müəyyən bir rol və ya kontekstdə necə davranması gözlənildiyi ilə bağlıdır. Sosial normalar cəmiyyətin hansı davranışları uyğun hesab etdiyi qaydalarını əhatə edir.
Öyrənmə
Tutum müxtəlif yollarla öyrənilə bilər. Reklamverenlerin, müəyyən bir məhsulla münasibətinizə təsir etmək üçün klassik kondisionerdən necə istifadə etdiyini düşünün. Televiziya ticarətində tropik bir çimərlikdə əyləncəli, gənc idmançıları bir idman içkisindən zövq alırsınız. Bu cazibədar və cəlbedici görüntülər bu xüsusi içki ilə müsbət bir əlaqə yaradır.
Əməliyyat kondisionerləri tutumların necə inkişaf etdiyinə təsir etmək üçün də istifadə edilə bilər. Yalnız siqaret çəkən bir gənc düşünün.
Siqareti yandırdıqda, insanlar şikayət edir, cəzalandırırlar və yaxınlıqlarını tərk etməyə çağırırlar. Ətrafdakılardan gələn bu mənfi rəy onu nəhayət siqaretin əlverişsiz bir fikri yaratmasına səbəb olur və o, vərdişdən imtina etməyə qərar verir.
Nəhayət, insanlar ətrafdakı insanları müşahidə edərək münasibətlərini öyrənirlər. Siz heyran qaldığınız şəxs xüsusi bir rəftarın üstündə olanda, eyni inancları inkişaf etdirmək ehtimalı daha çoxdur. Məsələn, uşaqlar valideynlərinin davranışlarını müşahidə etmək üçün çox vaxt sərf edirlər və adətən oxşar görünüşləri nümayiş etdirməyə başlayırlar.
Tutum davranışa necə təsir edir?
İnsanlar öz davranışlarına uyğun davranmalarını düşünürük.
Ancaq sosial psixoloqlar, davranış və davranışların hər zaman mükəmməl bir şəkildə uyğun olmadığını təsbit etdi. Axı, çox adam müəyyən bir namizədi və ya siyasi partiyanı dəstəkləyir və hələ də səs verməyə və səs verməyə qadir deyil.
Tutum qüvvəsinə təsir edən amillər
Tədqiqatçılar insanların müəyyən şərtlər altında davranışlarına uyğun davranmalarının daha çox olduğunu aşkar etdilər:
- Tutumlarınız şəxsi təcrübənin nəticəsidir.
- Mövzusunda bir ekspert olduğunuzda.
- Yaxşı bir nəticə gözlədiyiniz zaman.
- Tutumlar dəfələrlə ifadə edilərkən.
- Məsələ əlaqədar bir şey qazanmaq və ya itirmək üçün dayandığınızda.
Davranışları Davranışlara uyğunlaşa bilər
Bəzi hallarda insanlar öz davranışları ilə daha yaxşı uyğunlaşdırmaq üçün öz münasibətlərini dəyişdirə bilərlər. Bilişsel dissonans , bir insanın çakışan düşüncələrə və ya inanclara görə psixoloji çətinlik çəkdiyini bir fenomendir. Bu gərginliyi azaltmaq üçün insanlar öz münasibətlərini dəyişə bilərlər və digər inanclarını və ya faktiki davranışlarını əks etdirirlər.
Bilişsel Dissonans səbəbindən bir münasibət dəyişdirmək üçün bir nümunə
Aşağıdakı vəziyyəti təsəvvür edin: Siz həmişə maliyyə təhlükəsizliyinə yüksək dəyər verdiniz, ancaq çox maliyyə cəhətdən qeyri-sabit olan birisini tanıyırsınız. Çatışan inanclar və davranışlar səbəb olan gərginliyi azaltmaq üçün iki variantınız var.
Əlaqəni sona çatdırmaq və daha maliyyə cəhətdən təhlükəsiz olan bir tərəfdaş axtarmağa və ya maliyyə sabitliyinə əhəmiyyət verə bilərik. Qarşılıqlı münasibət və davranışınız arasındakı uyuşmazlığı minimuma endirmək üçün ya münasibətinizi dəyişmək və ya hərəkətlərinizi dəyişdirmək lazımdır.
Tutum dəyişikliyi
Tutum davranışa güclü təsir göstərə bilər, baxmayaraq ki, onlar daşla deyil. Rəqs formalaşmasına gətirib çıxaran eyni təsirlər də münasibət dəyişikliyini yarada bilər.
- Tutumun dəyişiklik nəzəriyyəsini öyrənmək: Klassik kondisioner, operativ kondisioner və müşahidə öyrənməsi münasibət dəyişikliyini gətirmək üçün istifadə edilə bilər. Klassik kondisioner, obyektin, şəxsin və ya hadisənin müsbət hissləri hədəf obyekt ilə əlaqələndirməklə müsbət emosional reaksiyalar yaratmaq üçün istifadə edilə bilər. Əməliyyat kondisyonu arzu olunan münasibətlərin gücləndirilməsi və istenmeyenləri zəiflətmək üçün istifadə edilə bilər. İnsanlar başqalarının davranışlarını müşahidə etdikdən sonra onların münasibətlərini dəyişə bilərlər.
- Ehtiyacın olma ehtimalı Davranış nəzəriyyəsi nəzəriyyəsi : Bu inandırıcılıq nəzəriyyəsi insanların öz münasibətlərini iki şəkildə dəyişə biləcəyini göstərir. Birincisi, onlar mesajı dinləmək və düşünmək üçün motivasiya ola bilər, beləliklə bir rəftar növbəsinə gətirib çıxarır. Yoxsa, sözsüzlüyün xüsusiyyətlərindən təsirlənə bilər və bu, münasibətdə müvəqqəti və ya səth dəyişikliyinə səbəb ola bilər. Fikir verən və mantığa olan müraciətlərin tutumdakı daimi dəyişikliklərə gətirib çıxaracağı mesajlar daha çoxdur.
- Dissonance Tutum dəyişikliyi nəzəriyyəsi: Daha əvvəl də qeyd edildiyi kimi, insanlar mövzuya zidd olan inanclar olduqda öz münasibətlərini dəyişə bilərlər. Bu uyğunsuzluqların yaratdığı təzyiqi azaltmaq üçün insanlar tez-tez öz münasibətlərini dəyişirlər.
> Mənbələr:
> Chaiklin H. Tutumlar, Davranış və Sosial Təcrübə. Sosiologiya və sosial təminat jurnalının. 2011.
Tədris Tipi Təqdimatı: Tutum və Davranış dəyişikliyi. Amerika Psixoloji Assosiasiyası. http://www.apa.org/pi/aids/resources/education/attitude-change.aspx