Birinin biznes və sosial parametrlərdə necə tanış olmağı bilmək vacib bir sosial bacarıqdır. Təqdimat niyə vacibdir? Onlar insanları tanımağa və başqalarını rahatlıqla qoymağa kömək edir.
Xoşbəxtlikdən insanları necə tanıdıracağını bilmək təcrübə ilə daha asan olur. Təqdimatların aparılması üçün dörd sadə addım aşağıda verilmişdir.
1. Əvvəlcə kimə kimə təqdim olunacağını müəyyənləşdirin .
Köhnə və ya yüksək səviyyəli şəxsin adını əvvəlcədən söyləmək lazımdır.
Misal üçün:
"Dr Jones, səni dostum John ilə tanış etmək istəyirəm."
Bütün digər şeylər bərabər olduqda, daha yaxşı bildiyiniz şəxsin adını əvvəlcədən söyləmək lazımdır. Bir iş halında, müştəri həmişə yüksək rütbəli hesab olunur. Bir tərəfdə qonaqlar həmişə şərəf qonaqına təqdim olunmalıdır.
3. Təsadüfi bir vəziyyətdə olmadıqda, ilk və son adları, eləcə də "Dr." uyğun olduqda. Əgər tanıtdığınız şəxs sizinlə bir əlaqəsidirsə, bunu başqalarına deyin.
Misal üçün:
"Edith Smit, Natalie Jones ilə tanış olmanı istərdim." (Edith Natali'den daha yaşlı)
"Prezident Trump, mənim yoldaşım Pol Braunu tanıtmaq istərdim."
4. Bir tərəf kimi bir qrup qəbulu içərisində ilk olaraq bir insanı qrupa təqdim edin. Məsələn, "David, bu mənim dostlarım Steve, John, Elizabeth və Natasha.
Hər kəs, bu Davud. "
Bu kimi təqdimatlar altı nəfərdən ibarət bir qrup üçün edilməlidir. Hal-hazırda altıdan çox adam varsa, yalnız yaxın olanlara və ya şəxsin oturduğu kimsələrə tanış olun. Təqdimat aparan bir otağın ətrafında kimsə gətirməyin.
5. Ümumiyyətlə, kimsə ilə tanış olduğunuzda, "Necəsən?" Demək cəsarətlidir. Əgər sizə deyilən kimsə varsa, "Beləliklə mənə çox şey söylədi" sözləri ilə bir şərh edə bilərsiniz.
Kimsə sizə tanış olmayı unutduqda, özünüzü tanıtın və bir tərəfdəsinizsə ev sahibini necə tanıdığınızı izah edin. İş şəraitində əlinizə əl uzatmaq ümumiyyətlə, daha yüksək səviyyəli şəxsdir. Bir başlanğıcdan sonra əlini sarsıtmaq üçün əvvəlcə başqasının adına cəmləşmək üçün gözləmək yaxşıdır.
Tips:
1. Birinin adını unutduğunuzda, bir tanışlığın qarşısını almaqdan daha çox nəzakətli və daha əsassızdır.
2. Bir qrup insanla tanış olsanız, hər girişdən sonra bir şey söyləməyinizə ehtiyac yoxdur. Özünüzü təkrarlamaqdan çəkinmək üçün ilk girişdən sonra nodur olmaq yaxşıdır.
3. Rəsmi etik qaydalarına görə, kişilər qadınlarla tanış olduqda kişilərin dayandığını və qadınların daha yaşlı qadınlarla tanış olduqları zaman dayanmalıdırlar. Lakin ayağa qalxıb-verməməyə qərar verərkən vəziyyətinizi və ətrafınızdakıların hərəkətlərini qiymətləndirmək yaxşıdır.
4. Təqdim olunma vaxtınızı ayırın.
Hər kəsin dediyiniz adları anlaya bilməsi üçün yavaş-yavaş danışın.
5. Özünüzü təqdim edərkən "Dr." kimi başlıqları istifadə etməyin. Bu səssizcə səslənir.
Təqdimat və sosial narahatlıq araşdırması
2012-ci ildə 30 ictimai qayğısız və 30 az sosiallaşmış şəxslərdən ibarət bir tədqiqat göstərir ki, şəxslə qısa bir internet söhbəti həmin şəxslə qarşılıqlı qarşılıqlı əlaqədən əvvəl, sosial narahatlıq azaldı. Tədqiqatın müəllifləri kompüter-dərman vasitələrinin kommunikasiyasının (CMC) təhlükəsiz davranışın faydalı bir forması ola biləcəyini təklif etdi, buna görə də fərdi mənfi inancları ləğv edə bilmədi.
Bu nə deməkdir?
Əgər kimsə ilə görüşdüyünüzdən əvvəl kimsə ilə bir az onlayn söhbət etsəniz, şəxsən şəxslə görüşdüyünüzdə sizə zərər verən mənfi fikirləri aradan qaldırmaq üçün daha yaxşı bir şansınız var. Düşünməyin əvəzinə, "Mən çox sinir alıram, bu adam mənim kimi olmayacaq" kimi bir şey düşünə bilərsən, "Yaxşı bir sohbetin onlayn olduğunu xatırlayıram, biz bir çox şeyləri bir-birimizə ortaq görünürdük" orada.
Bir sözdən
Təqdim etmə və ya təqdim olunma vəzifəsi ilə özünüzü taparsanız, qaydaları xatırlamağa çalışın, lakin onları çox tutmayın. Hər şeydən əvvəl, isti gülümsəmə və möhkəm handshake təklif edin. Xoş gəldiniz və açın və girişinizin qalan hissəsi təbii olaraq yerində olmalıdır; hətta özünüzü gözəl bir dostluq başında tapa bilərsiniz.
> Mənbələr:
> Biznes Insider. 10 Girişin idarə olunması qaydaları.
Markovitzky O, Anholt GE, Lipsitz JD. Daha əvvəl bir yerdə görüşməmişikmi? Sonrakı üz-üzə qarşılıqlı təsirlərdə Sosial Anksiyete Qısa İnternet Girişinin Təsirləri. Behav Res Ther . 2012; 50 (5): 359-365.